国产高清不卡一区二区,欧美乱大交,亚洲国产一区二区三区,国产欧美日韩精品a在线观看

1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，統(tǒng)籌、規(guī)劃人力資源總體戰(zhàn)略規(guī)劃。
2、負(fù)責(zé)制定并實(shí)施各項(xiàng)人力資源及行政的制度體系，包括但不限于薪酬、績(jī)效、晉升、培訓(xùn)等，完善和推動(dòng)日常管理工作。
3、組織制定公司年度人力資源需求計(jì)劃，實(shí)施員工的招聘、錄用、考核、調(diào)職、晉升、獎(jiǎng)懲、辭退等全方位管理，維護(hù)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定與發(fā)展。
4、負(fù)責(zé)部門職責(zé)和崗位職責(zé)的設(shè)置與調(diào)整，負(fù)責(zé)制定和修訂公司的規(guī)章制度。
5、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)年度行政工作計(jì)劃，包括計(jì)劃督辦、會(huì)務(wù)管理、文秘、接待、行政后勤等工作。
6、協(xié)調(diào)解決內(nèi)外部溝通問題，維護(hù)公司形象與聲譽(yù)。
7、識(shí)別和評(píng)估人力資源與行政管理中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定相應(yīng)的預(yù)防和應(yīng)對(duì)措施。
8、具備高度的專業(yè)技能、良好的人際關(guān)系管理能力以及優(yōu)秀的決策能力。

聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在汕頭招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！